С 2007 года в Автограде наметилась тенденция оттока медиков. Как рассказал руководитель департамента здравоохранения Александр Изосимов, в 2011 количество врачей уменьшилось на 14 человек (в 2010 уволился 21 врач участковой службы, в 2009 – 11). Всего с 2007 участковая служба лишилась 78 врачей. Во время начала национального приоритетного проекта в области медицины укомплектованность врачами первичного звена в городе составляла 81,1%, но ежегодно она снижалась на 3,5–4% и теперь достигла 69,8%. Особенно не хватает узких специалистов.
В целом в отрасли трудятся более 16 тысяч человек, 10 тысяч из них – врачи и средние медработники. При том, что среднероссийский уровень обеспеченности населения медицинскими кадрами составляет 43,8 врача, в Тольятти он равен лишь 37,4. Доля работающих врачей пенсионного возраста составляет 49%. Показатель в 2011 снизился на 2%: в больницы после окончания обучения пришли 53 врача и 125 средних медицинских работников. В итоге укомплектованность врачами составила 55,2%, средними медицинскими работниками – 66,9%.
Чтобы привлечь медицинские кадры, из муниципального бюджета в минувшем году выделили семь миллионов рублей – они пошли на компенсацию оплаты за наем жилья сотрудников здравоохранения. Также 181 приглашенный и молодой специалист получили доплаты. Отметим, что средняя заработная плата в учреждениях здравоохранения Тольятти составила 9811 рублей.